こんにちは、グッドライフパートナー宮崎です🌵

 

突然ですが！！

仕事で求められる人材の中で、常識がある人というものがあります。

ところで、「常識がある人」「非常識な人」と言われることがありますが、常識がある人って実際どんな人なのでしょうか？

みなさん、考えたことありますか？

常識がある人ってどんな人？

実際に常識がある人ってどんな人か聞いてみたとき、一般的に

・ルール、マナーを守れる

・約束を必ず守る

・挨拶ができ、礼儀正しさがある

・TPOをわきまえた行動ができる

・人に責任を押し付けない

・周りの空気を読んで、会話することができる（自己中心的にならない）

などが出てきます。

確かに、社会に出て働いていくためにはとても大切です。

ルールやマナー、約束を守ることができる人はどんな場所でも人から信頼されます。また、挨拶や場所や周りの人のことを考えた行動、自分の責任を人に押し付けず、素直に謝罪できることはとても必要なことです✨

 

非常識な人とはどんな人でしょうか？

一般的に非常識な人と思われるのは、常識がある人ができることができていない人です。

たしかに仕事中に約束やルールを守らない人は、人からも信頼されず、仕事もできないと思います。また、挨拶や謝罪ができないなど礼儀作法がない人は、「あの人は常識がない人だ」と思われるきっかけにもなります。

一緒に働いている人が挨拶もしない、自分の失敗を人に押し付ける、約束は全く守らない、決められたルールを守れずに自分のやりたいようにするのであれば、一緒に働きたくないと思われても仕方ないですよね？

仕事をしていくうえでも、人間関係を良好に築いていくためにも常識ある行動は重要なのです😊

 

自分の常識と相手の常識は違うということに注意！！

しかし、ここで注意したいのが、『自分の常識は、他人にとっての常識とは限らない』ということです。

育ってきた環境や、これまでの経験なども異なるため、自分の常識と他人の常識は違います。

「普通〇〇するはずなのに、あの人は常識がない人間だ」と決めつけて相手を批判してしまうことは良くありません。

自分の物差しで相手を測ることは、自分の考えを相手に押し付けてしまっているのです…💦

それでは、自分が常識のない行動をしてしまっていることと同じになってしまいます😢

 

一般的に「常識」と思われているものについては、きちんとできるようになる必要があります。

その中で、自分では予測できないような物事が起こった時、様々な人とコミュニケーションをとりながら相手を否定せずに、一緒にどうすれば良いのかを考えることが大切なのです！！

 

グッドライフパートナー宮崎では、実際の職場を想定しながらどういった対応が求められるのか一緒に考え学んでいきます。

相手から「〇〇さんは信用できる人だ」と思っていただける人になるとともに、仕事面でもプライベートでも円滑なコミュニケーションや行動ができるように一緒に成長してみませんか？

みなさんとお会いできることを、スタッフ一同楽しみにお待ちしております♡

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